Meer kleur in je leven

Iemand die mij een beetje kent weet dat ik graag vooruit wil, nieuwe dingen wil ontdekken, een enorme honger heb naar kennis in de breedte. En in alle eerlijkheid: daar niet mee bezig zijn is gewoon geen optie.

Ik ben Fonkelveer destijds gestart vanuit de drive om mensen te helpen, hen te inspireren om actief te bewegen naar een leven vol kleur nl. een leven dat bij hen past zoals zij dat willen, vol goesting en energie om er voluit voor te gaan.

“Meer kleur in je leven” verder lezen

Een andere realiteit

Ondertussen zijn we 13 weken ver in deze corona-periode, wie had dit ooit kunnen denken. Weken met fulltime thuiswerk en een agenda vol digitale meetings, kinderen 24/7 thuis met preteaching op de agenda, aanschuiven bij de winkels en mondmaskers nu standaard in de handtas en vooral het verbod op activiteiten buitenshuis van de horeca tot zelfs speelpleintjes die gesloten waren. Impressionant hoe een onzichtbaar klein stekelig virusje op enkele maanden tijd de hele wereld binnengesloten krijgt.

De belevenissen van de laatste weken zijn enorm verschillend geweest. Misschien kwam er bij jou een zee van tijd vrij omdat je agenda nu ineens leeg was en je eindelijk die todo-lijst hebt kunnen afwerken (op die laatste punten na waar je echt geen zin in had). Of misschien bleef er net helemaal geen tijd meer over door de combinatie thuiswerk met de kinderen of ben je zelfs blijven werken als een van de essentiële beroepen.

Ongeacht het scenario, ongeacht of we het bewust gedaan hebben maar deze maanden hebben we ons leven vanuit een ander perspectief kunnen bekijken, leren beseffen wat we als vanzelfsprekend aanzien en vooral wat we essentieel vinden in ons leven.

“Een andere realiteit” verder lezen

Covey – Om dan weer samen te komen (II)

Mijn vorige blog ging over de eerste 3 habits van het boek ‘The 7 Habits of effective people’ van Stephen Covey waar het gaat over streven naar onafhankelijkheid. En vandaag wil ik het hebben over de laatse 4 habits.

Van onafhankelijkheid naar wederzijdse afhankelijkheid

Eens je je leven zelf steeds meer in handen neemt, kan je gaan focussen op de interactie met anderen en gaan streven naar synergie. Want niemand is gemaakt om alleen te leven en iedereen heeft nood aan betekenisvolle relaties. Alleen moet je zelf eerst rechtop in je schoenen staan voor je de hand kan schudden van anderen.

“Covey – Om dan weer samen te komen (II)” verder lezen

Hoe een boek mij het lef gaf om belangrijke beslissingen te nemen.

Je leven in handen nemen

Zes jaar geleden ging ik door een pittige periode. Als kersverse moeder en perfectionist zaten er ineens heel veel aapjes op mijn schouders. Een aapje met verwachtingen rond het werk, eentje voor mijn zoontje, eentje voor mijn man, nog een voor het huishouden, nog eentje voor de perfecte momenten met vrienden en familie en voor hobby’s had ik toen al geen tijd meer – oef – of was dat net iets dat ik er ook nog moest inpassen? Een tijd van ‘moeten’, dat is duidelijk.

Ik ben rond die periode opnieuw beginnen lezen, maar dan voor het eerst vooral uit de non-fictie categorie rond zelfkennis, rond persoonlijk leiderschap en creativiteit want daar had ik zo’n nood aan, een honger naar kennis die sindsdien niet meer is weggegaan. En zo ben ik ook dit pareltje tegengekomen nl. het boek ‘De 7 eigenschappen van effectief leiderschap’ van Stephen Covey. “Hoe een boek mij het lef gaf om belangrijke beslissingen te nemen.” verder lezen

Waarvoor sta jij met plezier elke morgen op?

Heb jij een duidelijke missie in je leven? Weet je wat je graag doet en waar je goed in bent? Of ben je, net als ik enkele jaren geleden, nog op zoek naar antwoorden op die vragen…

Mama worden was bij mij de trigger om ineens bewust te worden van hoe snel de tijd voorbijraast. Hoe grote stukken van de dag op automatische piloot voorbijgingen. En ik steeds minder energie kon opbrengen voor ‘in mijn ogen nutteloos werk’ – daar zal het enorme slaaptekort wel iets mee te maken hebben. Ik begon mezelf af te vragen wat ik dan wel wou gaan doen, waar ik dan wel energie van kreeg en ook hoe ik mijn kinderen wou gaan opvoeden en welke waarden ik wou meegeven. Een overvloed aan vragen, maar nog geen duidelijke richting en de start van een zoektocht naar mezelf…

‘Zelfkennis is het begin van alle wijsheid’ zeggen ze dan wel eens. Klinkt goed, alleen hoe kom je aan die zelfkennis?

Wel, zo’n zoektocht vraag tijd. Tijd om na te gaan waarom je beslissingen in het verleden genomen hebt. Tijd om te praten met anderen over hoe jij bepaalde dingen vanzelfsprekend vindt en anderen die net uniek aan jou vinden. En tijd om te bepalen waar je naartoe wil gaan.

Ik vergelijk het graag met een ontdekkingsreis waar je nieuwe vrienden ontmoet,  af en toe eens mag meesurfen op de kennis van anderen en bepaalde binnenwegen leert kennen waardoor er vanzelf een glimlach op jouw gezicht verschijnt.

Denk maar aan Frodo van Lord of the Rings, die had ook veel vrienden, de wijsheid van Gandalf, een onzichtbare mantel, een grote dosis moed en 3 enorm lange films nodig om zijn doel te bereiken.

Wat je op weg kan helpen is het vinden van een landkaart of een kader waardoor je de dingen kan gaan bekijken. Er zijn talloze ‘testen’ die je kan doen om op relatief korte tijd dat kader te bepalen – en de KernTalentenmethodiek is daar een van. Van sommigen methodieken kan je kortere online-varianten vinden en laten jou zo al proeven hoe ze in elkaar zitten, voor anderen zoals de KernTalentanalyse is dat niet het geval en is een persoonlijk gesprek de enige manier.

Welke manier je ook kiest, het is vooral belangrijk er een als basis te kiezen die bij je past en de juiste focus heeft. Maar hoe weet je dat nu?

Ik kan uiteraard niet zeggen wat dat voor jou is, ik kan alleen maar zeggen waarom ik 200% achter de KernTalentenmethodiek sta:

  • De neutrale basis: Je kindertijd is een tijd waarin je nog puur jezelf bent en je doet wat je graag doet, vrienden kiest die iets gemeenschappelijk hebben en er maar heel weinig invloed is van je omgeving. Met andere woorden je huidige perceptie van jezelf (die mogelijks aangeleerd is) heeft hier geen invloed op, want we baseren ons op effectief gedrag.
  • Geen hokjes: Er zijn geen hokjes, geen kleuren, geen vergelijkingen met gemiddelden waarin je verdwijnt in de massa. Er is enkel de unieke samenstelling van jouw 23 KernTalenten die zegt wat jouw aard is, waar jouw potentieel en intrinsieke motivatie ligt.

Ken jij jezelf al goed genoeg om te weten welke queeste bij jou past? Misschien bestaan er in realiteit geen kleine hobbits, onzichtbare mantels of wandelende bomen maar in een tijd waar alles steeds sneller gaat en de maatschappij zoveel van ons verwacht, mag je gerust jouw creativiteit gebruiken om jouw persoonlijk doel te bepalen en een plek te vinden in de toekomst.