Teams en organisaties gebruiken LEGO® SERIOUS PLAY® wanneer ze bepaalde vragen willen verkennen, gesprekken willen verdiepen of samenwerking willen versterken. Door te bouwen worden ideeën zichtbaar en ontstaat er ruimte voor verschillende perspectieven. Elke workshop is 100% maatwerk, afgestemd op jullie context en doelen.
Enkele recente voorbeelden:
Strategische richting bepalen – PointHR
2-daagse offsite met het managementteam
Tijdens een tweedaagse workshop verkende het managementteam de strategische richting en praktische organisatie voor de komende vijf jaar. Door individuele en gedeelde modellen te bouwen ontstond een scherper beeld van de toekomst van de organisatie, met aandacht voor zowel de externe dienstverlening als de interne organisatie en rol als werkgever. Ook de belangrijkste prioriteiten voor de komende periode werden zichtbaar.
Teamconnectie versterken – Premium Plus
Halve dag workshop met de volledige organisatie (25 pers.)
Door de internationale context werkt dit team vaak online met elkaar samen. Tijdens deze workshop, als onderdeel van een groter live tweedaagse, lag de focus op het versterken van de onderlinge connectie: elkaar op een andere manier leren kennen, het gemeenschappelijke in de verf zetten en verwezenlijkingen delen waar het team trots op is.
“Een superleuke workshop om je collega’s op een persoonlijkere manier te leren kennen. Het was fijn dat we vragen over het bedrijf konden beantwoorden, maar ook over onszelf. Zo leerden we elkaars visie binnen het bedrijf kennen, maar ook elkaar op persoonlijk vlak.”
— Sanne, Premium Plus
Kennismakingsworkshop – House of HR
2,5 uur workshop tijdens de Kickoff van het Traineeprogramma (18-25 pers.)
Tijdens deze workshop leerden de deelnemers elkaar beter kennen, zowel binnen hun projectgroepen als daarbuiten. Zo werd een basis gelegd voor een vlotte samenwerking tijdens het Traineeprogramma.
“For the third year in a row, we’ve organized a LEGO® Serious Play workshop for our
batch of high potentials, the Firestarters, at House of HR. The fact that we’ve continued and will continue this workshop speaks for itself. It’s a fun and powerful way to get to know both the team and yourself better, boost your creativity, and think outside the box. Everyone always leaves the session excited about the experience!”
— David Engelen (2026)
Teamvisie opfrissen – Patronale Life
Halve dag workshop met het team
Tijdens deze workshop werd de bestaande teamvisie opnieuw bekeken, samen met nieuwe collega’s in het team. De deelnemers verkenden wat deze visie vandaag betekent voor hun samenwerking en hoe ze die als team verder willen invullen.
“Een fijne ervaring waarin iedereen aan bod kwam en zichzelf kon zijn. Het bouwen met LEGO hielp om ideeën zichtbaar te maken en gedachten vorm te geven, ook voor collega’s die in het begin wat sceptisch waren.”
— Veerle, Patronale Life
Connectie binnen management team – Voxdale
Halve dag workshop met het extended management team
Tijdens deze workshop stond het versterken van de verbinding binnen het extended managementteam centraal. Aan de hand van individuele modellen verkenden deelnemers elkaars sterktes en bijdrage aan het team. Vervolgens werd vooruit gekeken naar de toekomst: wat vormt het DNA van Voxdale en welke elementen willen ze zeker behouden terwijl de organisatie verder groeit? Deze elementen werden samengebracht in een gedeeld model.
Organisatiewaarden concreet maken – Aaltra
Halve dag workshop met de volledige organisatie (26 pers.)
Tijdens deze workshop werden de recente organisatiewaarden concreet gemaakt door ze te bouwen en met elkaar te bespreken. De deelnemers verkenden wat deze waarden betekenen in de praktijk en welke verwachtingen en gedragingen daarbij horen.
Benieuwd wat LEGO® SERIOUS PLAY® voor jullie team kan betekenen?
Elke workshop wordt afgestemd op de specifieke context en doelen van de organisatie.
Jouw facilitator voor de workshop: Annelies Smetryns
Sinds 2019 gecertificeerd facilitator in de LEGO® SERIOUS PLAY® methodiek via de Association of Master Trainers. Jaarlijks aanwezig op de Global Meeting in Billund voor verdere opleiding (o.a. Business Model Canvas, Rule Breaking Strategy, 3rd Way of Innovation en Complex Strategy) en kennisdeling met de internationale community. Actief lid van de Belgische community.
Big believer in LEGO® SERIOUS PLAY, als manier om de unieke stem van iedereen naar boven te brengen, betrokkenheid in besluitvorming te vergroten en de kennis van de hele groep te benutten.
Zo ziet zo’n workshop er uit:
Al succesvol ingezet bij o.a.:
Funfacts: Sinds 2024 heb ik…
LSP workshops gefaciliteerd
deelnemers
workshopuren